   | |
Menu
Den Haag
Bij een ontregeld leven door een opeenstapeling van serieuze problemen biedt LIMOR mensen de weg naar herstel. Waar een cliënt een stap achteruit doet, doen wij er twee vooruit. MO 2.0 noemen we dat. Welke stap zet jij?
Wij zijn LIMOR
LIMOR is er voor mensen die om welke reden dan ook diep in de problemen zijn geraakt en nergens anders meer terechtkunnen. Wij zijn de laatste strohalm. In vaktaal: cliënten met complexe problematiek die meerdere leefgebieden raakt. In alles wat we doen staat de cliënt centraal. Onze begeleiding is daarom zo kort mogelijk maar zo lang als nodig en erop gericht op dat cliënten hun kracht en mogelijkheden hervinden. Opvangen, aanpakken, loslaten: dit is LIMOR.
Voor ons ambulante team van de regio Den Haag hebben we op korte termijn plaats voor een
32 uur per week
Bij LIMOR is de functie van trajectbegeleider opgedeeld in niveau A en B. Trajectbegeleider B onderscheidt zich van trajectbegeleider A door een grotere autonomie en complexiteit in de taken, en bredere bevoegdheden, waaronder het zorginhoudelijk coachen van collega's.
Dit ga je doen
Cliënten van LIMOR komen vanuit een ontregeld bestaan naar LIMOR om weer structuur en stabiliteit in hun leven te vinden. Dit proces gaat niet vanzelf en vraagt tijd, toewijding en soms extra ondersteuning wanneer het traject stagneert. Als trajectbegeleider B ben jij de specialist die ingezet wordt bij complexe casussen waarin de vaste begeleider vastloopt of waar meer verdieping nodig is. Jouw rol is flexibel en gericht op ondersteuning in trajecten waar extra expertise nodig is (ongeacht de financiering van de cliënt). Je kunt langdurig betrokken zijn bij complexe situaties en jouw bijdrage varieert afhankelijk van de behoefte. Zo kun je deelnemen aan casuïstiekbesprekingen, werkoverleggen, samenwerken met de vaste trajectbegeleider A (in een coachende rol) of zelfstandig begeleidingsgesprekken voeren. Daarnaast speel je een rol bij het opstellen van begeleidingsplannen en ben je actief betrokken bij de screening, aanmelding en intake van nieuwe cliënten. Bij IFZO-cliënten speel je standaard een rol in het traject. Als trajectbegeleider B binnen team Ambulant Den Haag werk je regelmatig.
Jouw expertise:
- Je brengt jouw theoretische kennis, vaardigheden en visie in bij cliëntbesprekingen.
- Je signaleert stagnatie in begeleidingstrajecten en initieert verbeteringen door advies te
- geven en begeleidingsplannen aan te passen.
- Je herkent de behoeften van cliënten en speelt hier actief op in.
- Je draagt bij aan de screening, aanmelding en intake van nieuwe cliënten, inclusief het regelen van passende financiering.
- Je bent het aanspreekpunt voor interne disciplines bij specialistische trajecten en voorziet hen van advies.
Wat we vragen
Je bent in het bezit van een HBO-diploma van een opleiding binnen de maatschappelijke zorg. Je hebt kennis van sociale systemen en maatschappelijke ontwikkelingen. Over psychiatrische en psychosociale problematiek kun je ons ook nog het nodige vertellen. De sociale kaart van de regio Den Haag kent voor jou geen geheimen. Je hebt minstens 4 jaar recente werkervaring in een vergelijkbare functie.
Wat we bieden
We hebben een open bedrijfscultuur: je krijgt de ruimte het beste uit jezelf en uit de cliënt te halen en mee te denken met de organisatie. Je collega’s zijn gepassioneerd in hun werk en tonen zich betrokken bij zowel hun cliënten als naar collega’s en de organisatie. LIMOR valt onder de cao Sociaal Werk. Naast deze afspraken biedt LIMOR je een aantal aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden aan.
Salaris
De rechtspositie vindt plaats conform cao.
- inschaling schaal 8 (maximaal € 5.040 bruto bij een fulltime dienstverband);
- een individueel keuzebudget bovenop je salaris, bestaande uit 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
- de mogelijkheid voor het fiscaal voordelig aanschaffen van b.v. een fiets of sportabonnement;
- een individueel loopbaanbudget;
- het betreft een functie van 32 uur per week voor een periode van een jaar met kans op verlenging.
Meer weten
Voor meer informatie neem je contact op met Daphne van Marle (Teammanager) via tel. 06-12675982.
Solliciteren
Solliciteren kan rechtstreeks via ons sollicitatieportaal. De vacature wordt gesloten zodra er een geschikte kandidaat is geselecteerd. Sollicitaties waarbij brief, dan wel het briefalternatief, en/of cv ontbreken worden niet in behandeling genomen. Voor indiensttreding dient een Verklaring Omtrent het Gedrag te worden overgelegd. Een referentiecheck maakt deel uit van de selectieprocedure.